福建师范大学闽南科技学院

关于开展2012年毕业生就业工作研讨活动的通知

各单位：

为进一步加强我校毕业生就业工作的理论研究，提升毕业生就业工作队伍的整体素质，完善毕业生就业工作服务体系，经学院研究决定，2012年3月开展我院毕业生就业工作研讨活动。现面向全体教职工征集毕业生就业工作研究论文。为顺利开展活动，特制定本方案。

一、征文对象：全院教职员工。

二、奖项设置：一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，优秀奖若干名。

三、论文要求：论文内容以全省大中专毕业生就业创业服务与管理工作为研究主题，围绕毕业生就业、创业的工作重点、最新理论、最新实践或急需解决的问题展开深入探讨。来稿选题及规范要求详见附件。2011年1月1日之后发表的论文亦可参加本次推荐活动（须注明发表的刊物期次及时间），以往参评过学校评选活动的论文除外。

四、论文报送：各单位统一报送论文，于2012年2月20日之前将论文纸质版一式3份交至学院招生就业部（本人需自留一份），并及时发送电子文档至zc2011@mnkjxy.com.cn，邮件名请注明：“××单位××（姓名）论文”。

五、评审办法：根据评选工作的需要，学院将组织有关专家对论文进行匿名评审，评出优秀论文若干篇，并对获奖作者予以表彰奖励，并择优推荐参加2012年全省大中专毕业生就业工作优秀论文评选活动。

附件：

来稿选题与论文规范

                                  福建师范大学闽南科技学院

                                   二О一一年十二月二十日

附件一

来稿选题与论文规范

一、来稿选题

1.  就业政策与形势分析研究

2.  就业工作信息化创新研究

3.  高校学科专业设置与就业市场需求研究

4.  用人单位人才需求分析与用人标准研究

5.  人才培养与人才需求研究

6.  提升人才就业能力方法研究

7.  大学生就业指导课教学模式研究

8.  大学生就业指导工作探索研究

9.  校企合作、订单就业模式研究

10. 人才培养与生产相结合的管理模式研究

11. 大学生职业生涯规划研究

12. 职业生涯规划方法研究

13. 专业与就业调查报告

14. 创业教育课程体系探讨研究

15. 拔尖创新人才的成长与培养研究

16. 大学生心理健康教育研究

17. 大学生求职心理研究

18. 外国就业经验探讨

以上选题仅供参考，作者可以围绕征文主体自主选题。

二、论文规范

1.来稿总体要求：选题新颖，观点明确，语言精练，资料翔实可靠，具有一定的学术价值和理论指导意义，3000字以上。

2.中文摘要及关键词：中文摘要一般在100-200字，包括目的、方法、结果、结论四个要素，不得以笔者或本文做主语；关键词一般为3-5个，关键词之间用分号隔开，最后一个关键词后不加标点。

3.要求英文题目、摘要、关键词附于文尾。

4.标题层次：一级用“一”；二级用“（一）”三级用“1”。

5.论文排版格式为：A4纸双面打印，论文题目用黑体三号字体，文章摘要（100字左右）用楷体小四号字体，正文用仿宋四号字体，上、下、左、右的页边距分别为2、2、3、2（单位：厘米），行间距为固定值23磅。

6.为了方便论文的匿名评审，请另做一张论文的封面，封面上体现论文题目、作者名字、作者单位和联系方式。正文中不出现作者名字、单位等可以辨识作者身份的相关信息。

7.引文注释：文章必须有引文注释，引用他人观点、数据和材料等须注明出处，即用方括号标注在文中引用处的右上角，并按在文中出现的先后顺序排列编号，皆采尾注，格式如下：

（1）期刊：[序号]作者.文献名[J].刊名，年，卷（期）.

（2）著作：[序号]作者.书名[M].出版地：出版社，出版年.卷.起止页码.

（3）其他参见《中华人民共和国国家标准GB/T7714-2005文后参考文献著录规则》.